Les congés pour responsabilités familiales vont au-delà des exigences légales. Il peut s’agir de combler l’écart entre le salaire réel et les prestations allouées (par exemple par le RQAP) ou d’offrir une durée supplémentaire du congé.

Découvrez les mesures faisant partie de cette catégorie (tel que l'achat de jours de congés flexibles, les congés pour force majeure, les congés pour l'anniversaire d'un proche à charge, les congés spéciaux lors d'un retour de congé parental, etc.), les avantages de celles-ci et les coûts envisageables pour la mise en place des mesures concernées et bien plus!

Nouveauté : nos mesures coup de coeur pour faciliter la conciliation des personnes proches aidantes!

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