Découvrez le Sceau Concilivi, LA reconnaissance en conciliation famille-travail

Myriam Urquizo-Grégoire

Nom de l'organisme

CPE Le Soleil de Jeannot

Secteur d'activités

Services publics

Description des activités

Notre équipe du CPE Soleil de Jeannot compte plus de 60 professionnels engagés et qualifiés qui accueillent chaque enfant à bras ouverts. Tous s’investissent afin de développer le plein potentiel des tout-petits. L’engagement est au cœur de la culture de notre CPE et est perceptible notamment grâce à la complicité développée au sein de notre belle grande équipe.

Exemples de mesures de CFT offertes par l'organisation

Priorité des enfants et petits- enfants des employées à l’obtention d’une place au CPE, Horaire sur 4 jours/semaine, Échanges de quarts de travail possibles , Cumule d'une banque d'heures, Utilisation des heures de banque de congés personnels pour créer une semaine de vacance supplémentaire, Semaines de vacances cumulées consécutives, Congé sans solde de 4 semaines et plus, Congés personnels payés, Congés payés pour maladie ou pour obligation familiale, Congés sociaux, Plan de formation individualisé (virtuel, présentiel et pendant les heures de travail), Réunions d’équipe en mode hybride, Repas offert par le CPE avant les réunions, Repas du dîner santé ayant 48% d’aliments locaux offert à prix réduit , Possibilité de prêt d’équipements informatique ou du matériel au besoin, PAE, Comité de Qualité de vie au travail, Régime d’assurance collective , Régime de retraite, Retraite progressive sur 5 ans possible,

Pourquoi l'organisation favorise la CFT

Le CPE Soleil de Jeannot est un lieu où chaque personne possède sa propre couleur, sa propre teinte. Nous nous engageons à contribuer à l’épanouissement de nos membres de l’équipe en répondant à leurs besoins. La conciliation vie professionnelle et vie personnelle est au cœur de notre planification stratégique 2021-2024.